Gouvernance corporative

GOUVERNANCE CORPORATIVE

Stella-Jones s’engage à appliquer des principes de gouvernance d’entreprise solides et efficaces. Notre Conseil d’administration revoit chaque année les lignes directrices pertinentes en matière de gouvernance, évalue les pratiques de la Société en fonction de celles-ci et met en œuvre les changements nécessaires, le cas échéant, afin d’améliorer la performance.

Les renseignements présentés ici décrivent les pratiques de gouvernance de la Société, son Conseil d’administration et les mandats de ses comités, les descriptions des principaux rôles, ainsi que les politiques qui encadrent les décisions et les comportements essentiels au bon fonctionnement et à la réussite de la Société. Pour en savoir plus sur nos pratiques de gouvernance, cliquez sur les liens ci-dessous.

Ces politiques peuvent être modifiées de temps à autre lorsque le Conseil d’administration le juge approprié et dans le meilleur intérêt de la Société, ou lorsque requis par les lois et règlements applicables.

Mandat du conseil d'administration
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Mandat du comité d'audit
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Mandat du comité de l'environnement, de la santé et de la sécurité
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Mandat du comité des ressources humaines et de la rémunération
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Mandat du comité de gouvernance et de nomination
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Mandat du comité exécutif du conseil d'administration
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Description de poste du président du conseil d'administration
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Description de poste du président du comité d'audit
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Description de poste du président du comité de l’environnement, de la santé
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Description de poste du président du comité des ressources humaines et de la rémunération
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Description de poste du comité de gouvernance et de nomination
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Description de poste du comité de direction du conseil d'administration
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Description de poste du chef de la direction
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Code de conduite professionnelle et de déontologie
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Politique sur les opérations d’initiés
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Politique de confidentialité du conseil
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Politique de recouvrement de la rémunération des membres de la haute direction
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Politique de diversité et de composition au sein d'administration
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Procédure en matière de dénonciation
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Politique de communication de l'information
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Prévention de la discrimination, du harcèlement et de la violence au travail
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Politique en matière d'environnement, de santé et de sécurité
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Politique sur les peuples autochtones
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Politique relative aux droits de la personne
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Conseil d'administration

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Katherine A. Lehman

    Partner, Palladium Heritage at Palladium Equity Partners, LLC.

    Chair of the Board of Directors

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Éric Vachon

    President and Chief Executive Officer

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Michelle Banik

    Corporate Director

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Robert Coallier

    Corporate Director

    Chair of the Human Resources and Compensation Committee

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Sean Donnelly

    Corporate Director

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Anne E. Giardini

    Corporate Director

    Chair of the Governance and Nomination Committee

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Karen Laflamme

    Corporate Director

    Chair of the Audit Committee

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Renée Laflamme

    Executive Vice President of Individual Insurance, Savings & Retirement at iA Financial Group

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Douglas Muzyka

    Corporate Director

    Chair of the Environmental, Health and Safety Committee

  • North American manufacturer of pressure treated wood products

    Simon Pelletier

    President and CEO of H-E Parts International